Настрой реестр специалистов: НРС НОСТРОЙ
Содержание
НОСТРОЙ предложил ряд изменений в Национальный реестр специалистов — Строительная газета
Ряд изменений в работе Национального реестра специалистов (НРС), а также дополнения в законопроект № 1212919-7, призванные установить плавный переходный период для специалистов, уже включенных в НРС обсудили в рамках деловой программы мероприятий XX Всероссийского съезда строительных СРО.
Член экспертного совета НОСТРОЙ Александр Мешалов отметил, что все предлагаемые изменения призваны преобразовать данный реестр из формального реестра в реальный механизм, через который можно оценить кадровый потенциал любой компании – тогда это будет не просто список ТОПов, а инструмент обеспечения прозрачности всей инженерно-кадровой структуры строительной отрасли.
К проблемным точкам НРС спикер отнес:
— Необходимость качественного изменения.
Сегодня к специалистам, включаемым в Национальный реестр, зачастую предъявляются формальные требования вместо практических. Отсутствует механизм оценки квалификации специалистов.
«Качественное требование заключается в том, что каждый специалист, который занимается организацией строительного производства в любой компании, на своем уровне квалификации – мастер это, прораб или главный инженер проекта – должен быть включен в Национальный реестр специалистов, – обратил внимание спикер. – И в этом случае Национальный реестр специалистов – это не перечень топов, по которому невозможно определить специализацию строительной компании, ее кадровый потенциал. Это реально прозрачный механизм, где видны все специалисты».
— Отсутствие специализации.
Сегодня в реестре не отображается весь спектр специалистов компании, ведущих производство строительных работ.
«Сейчас мы имеем дело по сути с различными квалификациями специалистов Национального реестра. Там есть и строители, которые занимаются энергетикой, и горным строительством, и промышленным гражданским строительством атомным. Но разницы между ними НРС никакой не дает. Соответственно, каждый из них может заниматься абсолютно всеми вопросами организации строительства любого объекта. Это, конечно, неправильно, и специализация должна быть», – считает выступающий.
— Количество специалистов.
Реестр не отражает потребность члена СРО в реально необходимом количестве специалистов.
«В экспертном совете в результате дискуссий – и полтора года назад, и сейчас – все сошлись на требовании о наличии не менее одного специалиста. Но при этом каждый специалист компании должен быть включен в Национальный реестр специалистов. То есть компания, которая имеет несколько объектов, должна иметь специалистов, чтобы на каждом из этих объектов они работали и подписывали соответствующие документы. Если у компании один объект – соответственно, она может иметь одного специалиста», – разъяснил Александр Мешалов.
— Отсутствие разделения специалистов по уровню их знаний, умений и навыков.
Реестр не отражает иерархию управления строительным процессом (разные уровни квалификаций).
«Сейчас НРС (Национальный реестр специалистов) представляет из себя по большому счету перечень специалистов самой высокой квалификации – седьмой – но при этом мы понимаем, что реальную организацию производства на объектах осуществляют не они , а линейный инженерный персонал, – заметил спикер. – Этих специалистов мы либо вообще не видим в НРС – то есть, их там нет, и вообще не предусмотрено, чтобы они там появлялись. Либо, по факту, они в НРС включаются потому, что формально соответствуют предъявляемым требованиям, но выполняют опять же несвойственный им функционал».
Спикер считает, что в законопроекте № 1212919-7 нужно заменить квалификационные требования в ГрК РФ со ссылкой на профстандарт: образование, стаж. И, соответственно, предусмотреть возможность включать в НРС разные уровни специалистов.
Дальневосточное объединение строителей / Национальный реестр специалистов
В соответствии с Федеральным законом от 3 июля 2016 года № 372-ФЗ «О внесении изменений в Градостроительный кодекс Российской Федерации и отдельные законодательные акты Российской Федерации» с 1 июля 2017 года все строительные организации, являющиеся членами СРО, обязаны иметь в штате минимум двух специалистов по организации строительства (главных инженеров проектов), включенных в Национальный реестр специалистов в области строительства (далее – Национальный реестр специалистов или НРС).
Сведения о специалистах по организации строительства вносятся в Национальный реестр специалистов на основании заявления физического лица, при условии его соответствия следующим минимальным требованиям:
1) наличие высшего образования по профессии, специальности или направлению подготовки в области строительства;
2) наличие стажа работы на инженерных должностях не менее чем три года в организациях, выполняющих строительство, реконструкцию, капитальный ремонт объектов капитального строительства;
3) наличие общего трудового стажа по профессии, специальности или направлению подготовки в области строительства не менее чем десять лет с 01.09.2022 г. до 31.12.2022 г. или не менее чем пять лет при прохождении независимой оценки квалификации;
4) прохождение специалистом по организации строительства независимой оценки квалификации не реже одного раза в пять лет;
5) наличие разрешения на работу (для иностранных граждан).
Регламент ведения Национального реестра специалистов в области строительства
Форма заявления о включении сведений в НРС
Форма заявления о внесении изменений в сведения, включенные в НРС
Форма заявления об исключении сведений из НРС
Образец заполнения заявления на включение в НРС
Форма ознакомления с условиями обработки персональных данных заявителя на включение в Национальный реестр специалистов
Памятка заявителям
********************
Постановление Правительства Российской Федерации от 11 мая 2017 г. № 559 «Об утверждении минимальных требований к членам саморегулируемой организации, выполняющим инженерные изыскания, осуществляющим подготовку проектной документации, строительство, реконструкцию, капитальный ремонт особо опасных, технически сложных и уникальных объектов»
Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 30.06.2022 № 529/пр «О переносе сроков прохождения независимой оценки квалификации физического лица, претендующего на осуществление профессиональной деятельности по организации выполнения работ по инженерным изысканиям, подготовке проектной документации, работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту, сносу объекта капитального строительства
Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 06. 11.2020 № 672/пр «Об утверждении перечня направлений подготовки, специальностей в области строительства, получение высшего образования по которым необходимо для специалистов по организации инженерных изысканий, специалистов по организации архитектурно-строительного проектирования, специалистов по организации строительства» (Зарегистрирован 01.12.2020 № 61178)
Приказ Минстроя РФ № 688.пр от 26 апреля 2017 года О порядке ведения Национального реестра специалистов.
Правила предоставления копии трудовой книжки, заверенной надлежащим образом для Национального реестра специалистов в области строительства
Правила заверения справок об отсутствии (наличии) судимости, составленных МФЦ
Наиболее часто задаваемые вопросы о Национальном реестре специалистов в области строительства
ВНИМАНИЕ! Заявления о включении сведений в НРС, о внесении изменений в сведения, включённые в НРС направляются в Департамент национального реестра специалистов НОСТРОЙ по адресу: 123242, г. Москва, ул. Малая Грузинская, д. 3.
ВКЛЮЧЕНИЕ СВЕДЕНИЙ В НРС – БЕСПЛАТНОЕ.
Горячая линия Национального реестра специалистов +7 (495) 987-31-48
Последнее изменение страницы: 04/10/2022 — 17:09:38
Дата создания страницы: 2017-05-03 14:13:02
Регистрация — PHE
Как зарегистрироваться?
Регистрация волонтеров отличается от штата к штату. Нажмите на свой штат проживания, чтобы узнать, как зарегистрироваться.
Кто имеет право?
Все лицензированные и сертифицированные медицинские работники могут зарегистрироваться в ESAR-VHP. В штатах могут быть зарегистрированы дополнительные профессии медицинских работников, поэтому, если ваша профессия не включена в приведенный ниже список, проконсультируйтесь с координатором ESAR-VHP вашего штата:
- Дипломированные медсестры расширенной практики (практикующие медсестры, сертифицированные медсестры-анестезиологи, сертифицированные медсестры-акушерки, клинические медсестры-специалисты)
- Специалисты по охране психического здоровья (брачные и семейные терапевты, клинические социальные работники, психологи и консультанты по психическому здоровью)
- Сердечно-сосудистые технологи и техники
- Стоматологи
- Специалисты по ультразвуковой диагностике
- Техники скорой медицинской помощи (EMT) и фельдшеры
- Лицензированные практические медсестры и лицензированные профессиональные медсестры
- Медицинские и клинические лаборанты (включая флеботомистов)
- Технологи медицинских и клинических лабораторий
- Специалисты по медицинской документации и медицинской информации
- Фармацевты
- Врачи
- Помощники врача
- Технологи и техники радиологии
- Дипломированные медсестры
- Респираторные терапевты
- Ветеринары
Уровни квалификации
Для наиболее эффективного использования медицинских работников с разным уровнем клинической компетентности программа ESAR-VHP разработала единый процесс классификации и распределения добровольцев по одному из четырех уровней квалификации , на основе предоставленных и проверенных учетных данных.
Итак, что это значит для волонтеров-медиков?
Уровень 1 Идентифицирует добровольцев, которые клинически активны в больнице либо в качестве сотрудника, либо в силу наличия больничных привилегий.
Уровень 2 Определяет добровольцев, ведущих клиническую деятельность в различных условиях, таких как клиники, дома престарелых и приюты.
Уровень 3 Определяет волонтеров, отвечающих основным требованиям, необходимым для практики в штате, в котором они зарегистрированы.
Уровень 4 Определяет добровольцев, которые имеют опыт или образование в области здравоохранения, которые были бы полезны для оказания помощи врачам и оказания базовой медицинской помощи, не подпадающей под действие законов о практике (могут включать студентов медицинских профессий или медицинских работников на пенсии, у которых больше нет лицензии).
Назначение добровольцев-медиков на эти разные уровни важно, потому что это:
- Снижает бремя проверки учетных данных для оказания неотложной помощи;
- Позволяет распределять персонал по необходимости;
- Позволяет использовать добровольцев с максимальной отдачей; и
- Облегчает обмен волонтерским персоналом.
Чем занимается специалист по регистрации: Должностная инструкция, обязанности и ответственность
Специалист по регистрации отвечает за управление информацией о пациентах, включая проверку сведений об их страховке и расписании лечения. Специалисты по регистрации выделяют приемные комнаты и обрабатывают платежи при выписке. Они также помогают пациентам с заполнением медицинских форм, помогая им заполнять документы с наиболее точной информацией. Специалист по регистрации выполняет административные и канцелярские обязанности по мере необходимости, что требует от него отличных навыков управления данными для обработки информации и предоставления пациентам услуг по уходу самого высокого качества.
Потратьте несколько минут, чтобы создать или обновить свое резюме. Просмотрите наши примеры резюме, чтобы определить, как лучше всего составить свое резюме. Затем выберите один из 10+ шаблонов резюме, чтобы создать резюме специалиста по регистрации.
Обязанности специалиста по регистрации
Ниже приведены примеры обязанностей из резюме реальных специалистов по регистрации, представляющие типичные задачи, которые они могут выполнять на своих должностях.
- Получение и подтверждение информации о страховании пациентов, консультирование пациентов по изменениям в страховых полисах, проверка демографических данных пациентов.
- Помощь пациентам в процессах регистрации и приема, а также участие в работе отдела АТС.
- Ввод данных для выставления страховых счетов; добавление кодов CPT и диагнозов с лицевых листов по мере поступления пациентов.
- Работа в качестве оператора больничной АТС.
- Завершите ввод всех платежей, введите все коды CPT и ICD-9 для ежедневного выставления счетов нескольким врачам.
- Введите информацию о пациенте и проверьте информацию в соответствии с правилами HIPAA.
- Сохраняйте конфиденциальность всей информации о компании и пациентах в соответствии с правилами HIPAA и политиками DaVita.
- Уважайте частную жизнь и конфиденциальность пациентов и их информации во всех действиях в соответствии с рекомендациями HIPPA.
- Соберите и введите всю необходимую демографическую, клиническую, платежную и страховую информацию от пациентов или ответственных лиц.
- Размещайте и принимайте платежи в электронной медицинской карте, проверяйте количество единиц, диагностические коды и вызывайте врача.
Специалисты по регистрации. Возможно, вы могли бы
Специалисты по высокой оплате.
Вакансии специалиста по регистрации на неполный рабочий день
Вакансии на неполный рабочий день Нанимаются сейчас
Активно нанимают
Вакансии специалиста по регистрации, добавленные за последние 7 дней
Работа специалиста по регистрации без диплома
Поиск работы без диплома
Нужно идеальное резюме специалиста по регистрации?
Наш конструктор резюме на основе искусственного интеллекта поможет вам составить привлекательное и релевантное резюме для работы, которую вы хотите.
Специалист по регистрации Описание работы
Ожидается, что в период с 2018 по 2028 год количество вакансий специалиста по регистрации будет расти с темпом роста, описываемым как «снижение», на уровне -2%, по данным Бюро статистики труда. Так что если мысль «стоит ли мне стать специалистом по регистрации?» Вам пришло в голову, может быть, вы должны принять во внимание скорость роста. Кроме того, количество вакансий для специалистов по регистрации, которые, по прогнозам, станут доступными к 2028 году, составляет -51 600.
Специалисты по регистрации в среднем составляют около 14,63 доллара в час, что составляет годовой оклад специалиста по регистрации 30 422 доллара. Кроме того, известно, что специалисты по регистрации зарабатывают от 23 000 до 40 000 долларов в год. Это означает, что самые высокооплачиваемые специалисты по регистрации зарабатывают на 14 000 долларов больше, чем самые низкооплачиваемые.
Стать специалистом по регистрации непросто, но даже самые преданные сотрудники время от времени задумываются о смене профессии. Если вы заинтересованы в более сложной должности или просто ищете новый старт, мы собрали обширную информацию о том, как стать представителем по доступу к пациентам, регистратором пациентов, специалистом в бизнес-офисе и специалистом по выставлению счетов.
Специалист по регистрации Вакансии, которые могут вам понравиться
Создайте резюме профессионального специалиста по регистрации за считанные минуты. Просмотрите наши примеры резюме, чтобы определить, как лучше всего составить свое резюме. Затем выберите один из 12+ шаблонов резюме, чтобы создать свое резюме специалиста по регистрации.
|
Дениз Митчелл Специалист по регистрации Springs, CO 9, Colorado 550005(390) 555-7737 Навыки
Трудовая книжка Специалист по регистрации 2016 — настоящее время UCHealth Колорадо-Спрингс, Колорадо
Специалист по работе с пациентами 2013–2016 Kelly Services Колорадо-Спрингс, Колорадо
Accessioner 2011–2013 CLS Колорадо-Спрингс, Колорадо
Education Bachelor’s Degree Medical Assisting Services 2003 — 2006 Remington College Colorado Springs, CO |
|
|
Laura Jordan Специалист по регистрации Контактная информация Providence, RI (260) 555-8645 LJORDAN@example. com Carebusient Parepatient Pagepatient Pultyentient. Специалист по регистрации 2020 – настоящее время Больница Род-Айленда Провиденс, Род-Айленд
Отдел связи с пациентами 2018–2020 Aspen Dental Management Провиденс, Род-Айленд
Координатор по работе с пациентами 2005 — 2012 Первый пациент Ричмонд, Вирджиния
Образование Степень магистра Услуги по оказанию медицинской помощи 2012 — 2013 Университет Брауна Providence, RI Степень бакалавра. |
|
Генри Картер Специалист по регистрации Темпл, Техас (820) 555-0796 hcarter@example. com Опыт работы Специалист по регистрации, 2018 – настоящее время Baylor Scott & White Health•Temple, TX
Регистратор пациентов2015–2018 Conifer Health Solutions•Tinley Park, IL
Регистрационный представитель 2012–2015 Медицинские центры Advocate•Oakbrook Terrace, IL
Навыки PSRСтраховые компанииУход за пациентамиТелефонные звонкиЗдравоохранениеСтраховые картыКомпьютерная системаEmtalaМедицинские записиСкорая помощь Образование Bachelor Degrive Business2009 — 2012 Devry University • Oakbrook Terrace, IL |
.
Навыки и личностные качества специалиста по регистрации
По нашим подсчетам, 25% специалистов по регистрации владеют навыками работы с пациентами, обслуживанием клиентов и медицинской терминологией. Они также известны своими мягкими навыками, такими как навыки работы с компьютером, навыки обслуживания клиентов и навыки слушания.
Мы разбиваем процент специалистов по регистрации, у которых эти навыки указаны в их резюме, здесь:
- Пациенты, 25%
Получение и подтверждение информации о страховании пациентов, консультирование пациентов по изменениям в страховых полисах, проверка демографических данных пациентов.
- Служба поддержки клиентов, 14%
Обеспечивать отличное обслуживание клиентов и коммуникативные навыки, сердечно, профессионально и эффективно взаимодействуя с различными пациентами.
- Медицинская терминология, 8%
Поддерживать знание операций цикла доходов, возмещения расходов третьим лицам и медицинской терминологии.
- Регистрация пациентов, 5%
Выступал в качестве основного связующего звена с руководством амбулаторного отделения по вопросам работы персонала, обеспечивая точность и передовой опыт при регистрации пациентов.
- Проверка страховки, 4%
Определение уровня пособия, согласование пособий, суммы сострахования для больничных и амбулаторных услуг с использованием знаний о проверке страховки.
- Ввод данных, 4%
Превышение требований компании по качеству и количеству стандартов отчетности в проектах ввода данных.
Некоторые из навыков, которые мы нашли в резюме специалиста по регистрации, включали «пациенты», «обслуживание клиентов» и «медицинскую терминологию». Ниже мы подробно описали наиболее важные обязанности специалиста по регистрации.
См. полный список навыков специалиста по регистрации.
Обнаружив наиболее полезные навыки, мы перешли к вопросу о том, какое образование может быть полезным для того, чтобы стать специалистом по регистрации. Выявлено, что 37,8% специалистов по регистрации имеют диплом бакалавра, а 3,2% лиц, занимающих эту должность, имеют степень магистра. Хотя некоторые специалисты по регистрации имеют высшее образование, вы также можете обнаружить, что, как правило, можно добиться успеха в этой карьере, имея только диплом средней школы. Действительно, наше исследование показывает, что каждый четвертый специалист по регистрации не имеет высшего образования.
Те специалисты по регистрации, которые учатся в колледже, обычно получают дипломы в области бизнеса или управления здравоохранением. Менее распространенные степени для специалистов по регистрации включают степени в области оказания медицинских услуг или степени в области общего образования.
После того, как вы получите нужный вам уровень образования, вы можете начать подавать заявки в компании, чтобы стать специалистом по регистрации. Мы обнаружили, что большинство резюме специалистов по регистрации включают опыт работы в больнице Indiana University Health La Porte Hospital Inc, Lehigh Valley Health Network и CoxHealth. Недавно в Indiana University Health La Porte Hospital Inc было открыто 75 вакансий для специалистов по регистрации. Между тем, в Lehigh Valley Health Network открыта 61 вакансия, а в CoxHealth — 32.
Поскольку для некоторых специалистов по регистрации важна заработная плата, полезно отметить, что они получают самые высокие зарплаты в Deloitte, Beacon Hill Staffing Group и FMC. Если вы внимательно посмотрите на Deloitte, вы обнаружите, что средняя зарплата специалиста по регистрации составляет 56 856 долларов. Тогда в Beacon Hill Staffing Group специалисты по регистрации получают в среднем $39 754, а в FMC — $39 728.
Подробнее о зарплатах специалистов по регистрации в США.
Если вы получили образование в 100 лучших учебных заведениях США, возможно, вам стоит взглянуть на NovaCare Rehabilitation, Nationwide Children’s Hospital и Boeing. Эти три компании наняли значительное количество специалистов по регистрации из этих учреждений.
Три компании, которые нанимают самых престижных специалистов по регистрации:
- Университет штата Индиана Health La Porte Hospital Inc75 Специалисты по регистрации Вакансии
- Lehigh Valley Health Network 61 Специалисты по регистрации рабочих мест
- Специалисты по регистрации COXHEALTH42 Вакансии специалиста по регистрации начального уровня
Практически не требуется опыта
Вакансии специалиста по регистрации на неполный рабочий день
Неполный рабочий день. Набор рабочих мест сейчас
Активное наем
Специалисты по регистрации, добавленные в течение последних 7 дней
Специалисты по регистрации без степени
Поисковые задания без степени
Создайте идеальную Resume
Наш
. Инструмент для создания резюме проведет вас через процесс создания выдающегося резюме архитектора.
Что делают представители по работе с пациентами
Представитель по работе с пациентами является первым контактным лицом пациента в больничном учреждении. В обязанности входит регистрация и выписка пациента, сбор информации о пациенте для использования врачами и медсестрами, общение с семьей пациента или опекунами, а также обработка страховых счетов. Большую часть времени представитель по работе с пациентами сталкивается с тяжелобольными или ранеными, поэтому он должен обладать отличными коммуникативными навыками и состраданием.
В этом разделе мы сравниваем среднюю годовую зарплату специалиста по регистрации с зарплатой представителя по доступу к пациентам. Как правило, представители по доступу к пациентам получают на 3181 доллар больше, чем зарабатывают специалисты по регистрации в год.
Несмотря на то, что карьера специалистов по регистрации и представителей по доступу к пациентам сильно различается, некоторые навыки, необходимые для выполнения обеих работ, схожи. Например, обе карьеры требуют пациентов, обслуживания клиентов и медицинской терминологии в повседневных ролях.
На этих наборах навыков заканчивается общее. Обязанности специалиста по регистрации, скорее всего, потребуют таких навыков, как «основная математика», «исходящие звонки», «эмр» и «оплата пациентов». В то время как представитель по доступу к пациентам требует таких навыков, как «распоряжения врача», «управление циклом», «ответственность пациента» и «поток пациентов». Просто поняв эти различные навыки, вы можете увидеть, насколько различны эти профессии.
Представители по доступу к пациентам действительно блестят в отрасли здравоохранения со средней зарплатой 33 319 долларов США. . В то время как специалисты по регистрации, как правило, зарабатывают больше всего денег в отрасли здравоохранения со средней зарплатой в 30 648 долларов.
Представители по доступу к пациентам, как правило, имеют тот же уровень образования, что и специалисты по регистрации. Фактически, вероятность того, что представители по доступу к пациентам получат степень магистра, на 1,0% выше, а степень доктора наук — на 0,3% ниже.
Каковы обязанности регистратора пациентов?
Регистратор пациентов несет ответственность за прием пациентов в больницу или другие медицинские учреждения, проверку их информации и направление их в соответствующее учреждение для удовлетворения их медицинских потребностей. Регистраторы пациентов управляют базой данных больницы, обновляют информацию о пациентах, подтверждают сведения о страховке, принимают звонки, отвечают на запросы и проблемы пациентов, назначают встречи и выполняют соответствующие административные и канцелярские задачи по мере необходимости. Регистратор пациентов должен обладать отличными коммуникативными и организационными навыками, чтобы предоставлять пациентам услуги наилучшего качества.
Следующая роль, которую мы собираемся рассмотреть, — это профессия регистратора пациентов. Как правило, эта должность приносит более высокую заработную плату. Фактически, они зарабатывают на 3072 доллара больше, чем специалисты по регистрации в год.
Не все в этих работах отличается. Возьмем, к примеру, их навыки. Специалисты по регистрации и регистраторы пациентов включают в свои резюме схожие навыки, такие как «пациенты», «обслуживание клиентов» и «медицинская терминология».
Но в обеих профессиях также используются разные навыки, согласно резюме реального специалиста по регистрации. В то время как обязанности специалиста по регистрации могут включать такие навыки, как «основная математика», «отличное межличностное общение», «скорая помощь» и «финансовая помощь», некоторые регистраторы пациентов используют такие навыки, как «атс», «страхование пациентов», «реабилитация» и « бланки страховки».
В среднем регистраторы пациентов получают более высокую зарплату, чем специалисты по регистрации. Есть отрасли, которые поддерживают более высокую заработную плату в каждой профессии соответственно. Интересно, что регистраторы пациентов зарабатывают больше всего в отрасли здравоохранения со средней зарплатой в 33 106 долларов. Принимая во внимание, что специалисты по регистрации имеют более высокую зарплату в сфере здравоохранения, где они зарабатывают в среднем 30 648 долларов.
Обычно регистраторы пациентов получают такое же образование, что и специалисты по регистрации. У них на 0,4% больше шансов получить степень магистра и на 0,3% меньше шансов получить докторскую степень.
Чем отличается специалист по бизнес-офису
Специалист по бизнес-офису в первую очередь отвечает за выполнение задач административной поддержки в офисе для обеспечения бесперебойного и эффективного рабочего процесса. В их обязанности обычно входит ответ на звонки и корреспонденцию, подготовка и обработка документов, поддержание связи с внутренними и внешними сторонами, организация и распространение файлов, обновление баз данных, организация встреч и встреч, а также ведение записей обо всех транзакциях клиентов. Они также могут контролировать инвентаризацию канцелярских товаров, обрабатывать запросы на закупку, когда это необходимо. Кроме того, они должны решать офисные вопросы и проблемы, решая их быстро и эффективно.
Третья профессия, которую мы рассмотрим, — офисный специалист. В среднем эти работники получают более высокую заработную плату, чем специалисты по регистрации. Фактически, они зарабатывают на 3775 долларов больше в год.
Используя резюме специалистов по регистрации и специалистов бизнес-офисов, мы обнаружили, что обе профессии имеют схожие навыки, такие как «пациенты», «обслуживание клиентов» и «регистрация пациентов», но другие требуемые навыки сильно различаются.
Некоторые важные ключевые различия между двумя карьерами заключаются в некоторых навыках, необходимых для выполнения обязанностей. Некоторые примеры из резюме специалиста по регистрации включают такие навыки, как «медицинская терминология», «право на страхование», «здоровье дома» и «основная математика», в то время как специалист бизнес-офиса может быть квалифицирован в «начислении заработной платы», «вопросах выставления счетов», «домашнем питомце». ,» и «лабораторные отчеты».
Специалисты бизнес-офисов, как известно, имеют одинаковый уровень образования по сравнению со специалистами по регистрации. Кроме того, у них на 1,1% больше шансов получить степень магистра и на 0,3% больше шансов получить докторскую степень.
Описание специалиста по выставлению счетов
Специалисты по выставлению счетов — это бухгалтерские или финансовые работники, отвечающие за отправку счетов-фактур клиентам. Они рассчитывают расходы, которые понесли их клиенты. Затем они выписывают счета, проверяют правильность всех данных и отправляют их клиентам. Они также управляют сроками платежей и гарантируют, что клиентам должным образом напоминают о таких сроках. Специалисты по выставлению счетов также управляют учетными записями клиентов и следят за тем, чтобы они платили вовремя. Они помогают выявлять клиентов, имеющих непогашенную кредиторскую задолженность, и рассылают им уведомления о взыскании задолженности. Иногда специалисты по выставлению счетов также управляют получением платежей, чтобы лучше управлять учетными записями.